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政策法規(guī)

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山東省企業(yè)職工生育保險規(guī)定

瀏覽次數(shù):0 日期:2017-08-03

山東省人民政府令第193號

   《山東省企業(yè)職工生育保險規(guī)定》已經(jīng)2007年3月19日省政府第88次常務(wù)會議通過,現(xiàn)予公布,自2007年5月10日起施行。
                                                                                                                                           省 長 韓寓群
                                                                                                                                       二○○七年四月一日

山東省企業(yè)職工生育保險規(guī)定

第一章 總 則
  第一條 為了維護(hù)企業(yè)職工的合法權(quán)益,保障女職工生育期間的基本生活和基本醫(yī)療保健需要,根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《社會保險費(fèi)征繳暫行條例》等法律法規(guī),結(jié)合本省實際,制定本規(guī)定。
  第二條 本省行政區(qū)域內(nèi)的企業(yè)(以下統(tǒng)稱用人單位)應(yīng)當(dāng)按照本規(guī)定參加生育保險,為其職工繳納生育保險費(fèi)。
  本規(guī)定所稱企業(yè),是指國有企業(yè)、城鎮(zhèn)集體企業(yè)、外商投資企業(yè)、城鎮(zhèn)私營企業(yè)及其他企業(yè)。
  第三條 縣以上勞動保障行政部門主管本行政區(qū)域內(nèi)的生育保險工作。財政、衛(wèi)生、人口和計劃生育、經(jīng)貿(mào)、審計、稅務(wù)、物價等部門按照各自職責(zé),做好生育保險的有關(guān)工作。
  勞動保障行政部門所屬的社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu),按照本規(guī)定負(fù)責(zé)生育保險的經(jīng)辦業(yè)務(wù)。
  第四條 工會、婦聯(lián)組織依法對本規(guī)定的實施情況進(jìn)行監(jiān)督。
第二章 生育保險費(fèi)的征繳
  第五條 生育保險費(fèi)的繳費(fèi)比例按照“以支定收、收支平衡”的原則確定。具體繳費(fèi)比例由設(shè)區(qū)的市勞動保障行政部門會同財政部門,按照不超過用人單位職工工資總額1%的比例確定和調(diào)整,報本級人民政府批準(zhǔn)后執(zhí)行。
  生育保險的統(tǒng)籌層次由設(shè)區(qū)的市人民政府確定。
  第六條 用人單位應(yīng)當(dāng)按照設(shè)區(qū)的市人民政府確定的繳費(fèi)比例繳納生育保險費(fèi)。職工個人不繳納生育保險費(fèi)。
  第七條 用人單位因破產(chǎn)、解散等原因終止的,其欠繳的生育保險費(fèi),依據(jù)《中華人民共和國企業(yè)破產(chǎn)法》的有關(guān)規(guī)定予以清償。
  第八條 生育保險費(fèi)的征繳按照國務(wù)院《社會保險費(fèi)征繳暫行條例》的規(guī)定執(zhí)行。
  第九條 征收的生育保險費(fèi)按照規(guī)定存入財政部門在國有商業(yè)銀行開設(shè)的社會保險基金財政專戶,形成生育保險基金。
  生育保險基金由下列各項構(gòu)成:
 ?。ㄒ唬┥kU費(fèi);
 ?。ǘ┥kU基金的利息收入;
  (三)生育保險費(fèi)滯納金;
 ?。ㄋ模┮婪{入生育保險基金的其他資金。
  生育保險基金不計征稅、費(fèi)。
第三章 生育保險待遇
  第十條 具備下列條件的職工,享受生育保險待遇:
 ?。ㄒ唬┓蠂矣媱澤呱蛘邔嵤┯媱澤中g(shù);
  (二)所在單位按照規(guī)定參加生育保險并為該職工連續(xù)足額繳費(fèi)一年以上。
  第十一條 生育保險待遇包括下列各項:
  (一)女職工產(chǎn)假期間的生育津貼;
 ?。ǘ┡毠どl(fā)生的醫(yī)療費(fèi)用;
 ?。ㄈ┞毠嵤┯媱澤中g(shù)發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)用;
 ?。ㄋ模﹪乙?guī)定的與生育保險有關(guān)的其他費(fèi)用。
  第十二條 女職工生育津貼為本人上年度月平均繳費(fèi)工資除以30天乘以產(chǎn)假天數(shù)。產(chǎn)假天數(shù)按照下列標(biāo)準(zhǔn)確定:
 ?。ㄒ唬┡毠ふI漠a(chǎn)假為90天,其中產(chǎn)前休假15天;難產(chǎn)的增加15天;多胞胎生育的每多生育一個嬰兒增加15天;晚育的增加60天;
 ?。ǘ┡毠と焉锊粷M2個月流產(chǎn)的,產(chǎn)假為15天;妊娠2個月以上不滿3個月流產(chǎn)的,產(chǎn)假為20天;妊娠3個月以上不滿4個月流產(chǎn)的,產(chǎn)假為30天;妊娠4個月以上流產(chǎn)、引產(chǎn)的,產(chǎn)假為42天。
  第十三條 生育醫(yī)療費(fèi)用包括女職工因懷孕、生育發(fā)生的檢查費(fèi)、接生費(fèi)、手術(shù)費(fèi)、住院費(fèi)、藥費(fèi)和治療費(fèi)。
  女職工因生育引起疾病的醫(yī)療費(fèi),由生育保險基金支付;其他疾病的醫(yī)療費(fèi),按照基本醫(yī)療保險的有關(guān)規(guī)定辦理。
  第十四條 計劃生育手術(shù)醫(yī)療費(fèi)用包括職工實施放置(取出)宮內(nèi)節(jié)育器、流產(chǎn)術(shù)、引產(chǎn)術(shù)、絕育及復(fù)通手術(shù)所發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)用。
  第十五條 參加生育保險男職工的配偶無工作單位,其生育符合計劃生育政策規(guī)定的,按照當(dāng)?shù)匾?guī)定的生育醫(yī)療費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的50%享受生育補(bǔ)助金。
  第十六條 符合本規(guī)定第十條、第十五條規(guī)定條件的職工,可以持下列材料到當(dāng)?shù)厣鐣kU經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申領(lǐng)生育保險待遇:
 ?。ㄒ唬┍救松矸葑C、結(jié)婚證、醫(yī)療費(fèi)用原始憑據(jù);
 ?。ǘ┱I?,提交《計劃生育服務(wù)手冊》或者《生育證》、新生兒出生醫(yī)學(xué)證明或者死亡醫(yī)學(xué)證明;
 ?。ㄈ┦┬杏媱澤中g(shù)的,提交相關(guān)醫(yī)學(xué)證明;
  (四)參加生育保險男職工的配偶無工作單位的,提交其配偶戶籍所在地村(居)民委員會的證明。
  委托代領(lǐng)的,應(yīng)當(dāng)提交申領(lǐng)人出具的授權(quán)委托書和受委托人的身份證明。
  第十七條 社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)自收到申請之日起3日內(nèi)對申請材料進(jìn)行初步審查。對材料不全的,應(yīng)當(dāng)一次性告知需補(bǔ)正的全部材料。對材料齊全,屬于經(jīng)辦機(jī)構(gòu)職責(zé)范圍的,應(yīng)當(dāng)予以受理,自受理之日起15日內(nèi)將審核結(jié)果通知申請人,對符合條件的,一次性核發(fā)其生育保險待遇;對不符合條件的,應(yīng)當(dāng)書面告知申請人并說明理由。
第四章 監(jiān)督管理
  第十八條 財政、審計部門依法對生育保險基金的收支、管理情況進(jìn)行監(jiān)督。
  第十九條 除急診、急救外,用人單位職工進(jìn)行產(chǎn)前檢查、住院分娩、計劃生育手術(shù)的,應(yīng)當(dāng)?shù)疆?dāng)?shù)貏趧颖U闲姓块T確定的定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)和計劃生育技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)(以下統(tǒng)稱定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu))實施。
  定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的管理以及生育保險藥品、診療項目和醫(yī)療服務(wù)設(shè)施范圍目錄,參照城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
  第二十條 社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)審核申請人提交的材料時,需要定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具記錄、單據(jù)和有關(guān)證明的,定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)如實提供。
  第二十一條 職工認(rèn)為社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)未依照規(guī)定支付生育保險費(fèi)用的,可以依法申請行政復(fù)議或者提起行政訴訟。
  第二十二條 社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)所需經(jīng)費(fèi)及生育保險征繳、發(fā)放過程中發(fā)生的業(yè)務(wù)費(fèi)用列入同級財政預(yù)算,由財政撥付。
第五章 法律責(zé)任
  第二十三條 用人單位依照本規(guī)定應(yīng)當(dāng)參加生育保險而未參加的,勞動保障行政部門責(zé)令其改正并按照國務(wù)院《社會保險費(fèi)征繳暫行條例》給予處罰;未參加生育保險期間職工的生育保險待遇,由用人單位按照本規(guī)定的生育保險待遇項目和標(biāo)準(zhǔn)支付。
  第二十四條 對違反本規(guī)定,騙取生育保險待遇或者騙取生育保險基金支出等違法行為的處罰,依照有關(guān)法律法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定執(zhí)行。
  第二十五條 勞動保障行政部門、其他有關(guān)部門及社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的工作人員不依法履行職責(zé),或者濫用職權(quán)、徇私舞弊的,由其所在單位或者有關(guān)機(jī)關(guān)依法給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。
第六章 附 則
  第二十六條 城鎮(zhèn)有雇工的個體工商戶參照本規(guī)定執(zhí)行。其參加生育保險具體步驟和實施辦法,由設(shè)區(qū)的市人民政府規(guī)定。
    第二十七條 本規(guī)定自2007年5月10日起施行。